职场迷茫的时候，最应该干些什么？

职场迷茫的时候，最应该干些什么？班杰明下海 其实这样的问题，几乎每 10 个人里就有 7 个人会问。 有研究表明，在职场中，至少 40% 的人在迷茫期，50% 的人在自我怀疑期，10% 的人在无计划期： 迷茫期：没有目标，不喜欢自己的工作，没有动力

其实这样的问题，几乎每 10 个人里就有 7 个人会问。

有研究表明，在职场中，至少 40% 的人在迷茫期，50% 的人在自我怀疑期，10% 的人在无计划期：

• 迷茫期：没有目标，不喜欢自己的工作，没有动力
• 自我怀疑期：觉得自己能力不行，想提升自己但不知道应该学什么
• 无计划期：有明确的目标，但是不知道该具体怎么去做

不管你中了以上哪一点，其实都在说明一个问题： 找不到目标，没有时间，没有方法。

因为没有系统成长的方法，很多人只能毫无目的的努力，接着迷茫、辞职、跳槽，陷入恶性循环。

职场迷茫的时候，最应该干些什么？

了解一下 IDP（Individual Development Plan），即 个人发展计划。通过一份专属的职业规划，和可执行的方法，实现自己的职场目标。

简单说，就是你清楚知道自己要去哪里，利用地图路线和先进的交通工具，你当然可以安全、快速抵达目的地。

个人发展计划（Individual Development Plan），就是你的人生地图和交通工具，帮你又好又快实现「职场突破。

当然，仅供参考——对于大多数人来说，这都是一个伪命题的真命题。

真命题是，因为这么做确实可以，伪命题是，因为很多人做了和没做都一样，结果都是一样。

不知道你有没有明白我在说什么？你可以把你的想法写在留言板，大家一起商讨。

好运。

明天为5.1长假第一天，你，打算做点什么？

图情范儿

2021.04.30